融入新团队的三个小窍门
作者:admin 日期:2017-02-19 浏览

教你三个小窍门:在跳槽到新公司,如何融入新团队,适应新的工作环境?1、如果有什么特长,找个机会“露一手”,同事们马上就印象深刻,或者刮目相看;2、在集体活动中“亮个相”,全公司上下就对你脸熟了,也能了解你的个人才能;3、在非工作活动中“凑个数”,相信能很快消除陌生感。

1、露一手 跳槽进入一个新的工作环境,所有的老人,尤其是直接上司,都会要看看,这个新人有什么能耐,是否能胜任工作要立即在工作中发挥出自己。 此时,如果能把分配到手的工作,顺利完成,并在工作方法、工作流程上,有所突破的话,能很快引起同事及上司的关注,并对新人产生一个“能干”的第一印象,要知道,第一印象在未来很长的时间内,都会影响他人对自己的评价。

2、亮个相 如果新公司比较大,怎么才能得到更多人的关注,从而有机会获得更多的机会呢?在集体活动中“亮相”,是个非常有效的方法。 例如,公司的足球比赛、年会、出游等等,在这种时候,公司都急需有各种文体才能的员工,如果此时能积极参与,即能得到表现的机会,又能在台上亮相,得到众人的注目,也许注目的人中,就有某个领导对你特别欣赏呢?

3、凑个数 工作时间,大家是工作关系,难免公事公办,大家虽然客气,但很生分。在业余时间,员工之间组织一些非正式的活动,如一起聚餐吃饭、郊游,则有利于形成一种非正式的亲密关系,这种人际关系对企业的工作推进也是有利的,这个时候,新人即便家里有其他急事,也应该参与。

如果第一次、第二次别人邀请自己,自己不参加的话,以后别人也就不会再邀请了,并且会认为这个新人不怎么合群,不好处,形成了这样的印象,以后再想改变也就难了。露一手、亮个相、凑个数,用好这三招,职场新人快速融入新团队、适应新的工作环境就容易了,还能在职场中交到新的朋友。