岗位职责:
主管面对市场寻找适合的门店，签约。

任职资格:
吃苦耐劳，有开拓渠道的经验，
做过市场销售优先，
【岗位职责】
1、搭建业务团队、做好团队技能培训、执行力强 组织团队活动、促进组织活动；
2、负责团队销售技巧的培训，工作流程任务制定和优化
3、依据绩效考核方案、对团队成员进行各项业务考核；
4、激励团队队员，挖掘员工潜力，促进团队内部有效沟通，打造高绩效团队
【任职要求】
1、两年以上销售管理工作经验；
2、人品优，有利他之心，具有较强的市场分析？营销和管理手段；
3、具备较强的领导力，良好的人际沟通协调能力，分析和解决问题的能力；
4、有较强的事业心，在工作中善于过程细节的把控，带领团队达成业绩；
5、具有激情和激励精神，抗压能力强！
6、良好的独立思考能力，语言表达能力 ，较强的执行力。

当涂OK人才网敬告各位求职者：此企业已经过当涂OK人才网认证，可放心联系 如有不实立即举报

1、本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>