岗位要求：
1.负责完成个人任务指标（如：业绩、会议室、协议指标及特殊考核项）
2.负责定期收集竞争对手信息（如：客户、折扣、销售工具等）
3.负责精准开发及维护核心有消费商务客户，同时针对反馈意见进行统计，并 
给以解决办法及拜访，保证业绩
4.参加分店的促销及营销活动
基本待遇:
包食宿，缴纳保险
培训发展:
专业技能培训，提升晋升发展平台。
福利关怀:
定期团建活动，生日、节日福利、具体面议

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