人事行政专员（1人）
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司人力资源制度；
2、办理员工招聘、入离职等手续，劳动合同签订，人工成本核算；
3、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
4、会务管理、固定资产管理、公司证照年审；
5、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、学历：本科及以上学历；
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
3、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
4、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
薪酬待遇：
1.岗位基本工资+行为绩效工资，3600元-4500元/月（有相关经验者薪资面谈）；
2.团队人单合一结算：根据团队业务完成情况及个人综合能力考评（具体面议），参照公司结算方案进行核算，上不封顶；
3.红海相关福利：午餐补助、技能证书补贴、生日福利、年度旅游、过节福利，按照红海人力集团标准执行；
4.缴纳五险一金、双休行政班、带薪年休假、年度团建活动等。

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